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  • 北京北科麥思科自動化工程技術有限公司
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    員工培訓

    公司鼓勵員工根據個人職業生涯規劃參加培訓,以健全的制度作為人才建設的基礎,以有效的激勵制約。

    機制保障員工的績效,以開放的心態不斷探尋靈活多樣的學習創新模式,塑造富有競爭力的高素質人才隊伍。

    ?? 公司每年投入大量資金用于員工的繼續教育,并建立相應的培訓和激勵制度。

    ?? 建立職業生涯規劃,著力職業化的專業技術團隊、職業化的項目管理團隊、職業化經營管理團隊三支隊伍建設。

    ?? 引進國際先進的培訓理念、方法、教材,邀請一流的培訓機構來公司現場培訓;

    ?? 派遣員工赴國內外學習、考察,每年公司的專業技術人員隨工程項目出國達400余人次;

    ?? 公司內部開展形式多樣、內容豐富、針對性強的各種培訓,如各類執業資格證書培訓、英語口語培訓,

    ?? 三維設計培訓等,并通過各部門二級辦學提高員工的專業技能與綜合素質,增強員工工作滿意度和成就感,不斷提升企業的競爭力

    ?? 公司努力創建學習型企業,完善學習制度,營造濃厚的學習氛圍。

    7.3福利待遇

    我們為你提供:

    ?? 行業內最具競爭力的薪資待遇及完善的個人職業生涯規劃。

    ?? 錄用人員將按國家規定簽訂勞動合同,辦理國家規定的各項社會保險和住房公積金。


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